domingo, 24 de junio de 2007

GESTORIAS SINDICALES DEL S.XXI


Por si a alguna persona o colectivo le queda alguna duda de la validez de los comites de empresa o de las gestorías laborales que se han convertido a las que ellas concurren ahí dejamos el comentario de un trabajador del grupo Información :


"El grupo Información, que edita los periódicos Jerez Información (cuyo director será muy probablemente el próximo jefe de prensa del Ayuntamiento que presida Pilar Sánchez), Cádiz Información, El Puerto Información y San Fernando Información, los gratuitos Viva Cádiz y Viva Jerez, El Faro de Algeciras, y decenas de semanales y quincenales en muchísimos pueblos de la realidad nacional andaluza, está en pleno proceso de elecciones sindicales y conformación del comité de empresa (varios años después de su constitución como empresa, todo sea dicho). Pues bien, según cuentan los propios trabajadores el proceso no está siendo precisamente limpio y modélico. Parece ser que el dueño del conglomerado mediático-económico (con unas ventas ínfimas, pero que se mantiene en la calle con un dinero que nadie dice claramente de dónde sale) ha pactado con UGT una lista ‘blanda’ («va a ganar UGT con cuatro representantes y CC OO sólo sacará tres») y ha llamado a capítulo a los trabajadores. La cosa funciona como sigue: se llama a los empleados uno por uno al despacho y se les ‘orienta’ sobre su voto. A aquel que replique con el clásico «el voto es secreto», se le comunica su despido o traslado. Las amenazas han llegado, a decir siempre de los trabajadores, al ámbito familiar. A todo esto, la Asociación de la Prensa de Jerez, presidida por la directora de Viva Jerez, no mueve un dedo. Por lo que me cuentan, para UGT esta manera de actuar no es nueva. En fechas pasadas su secretario provincial se reunió con la dirección de un canal local de televisión gaditano que, casualmente, también estaba en pleno proceso de elecciones sindicales, y, casualmente también, el sindicato consiguió un buen resultado. Por si fuera poco, en esta organización de presunta defensa de los derechos de los trabajadores, hay quienes cobran comisión en función de los delegados sindicales conseguidos, algo así como comerciales del sindicalismo.Este es el sindicalismo combativo del siglo XXI"